Amendment_0001_LLAS_Brazil.pdf

Subject: Amendment 00001 - RFQ TFSAIAF17CI0007 – Inter-American Professional Local Liaison Advisory Service (LLAS) Contractor for Brazil - March 31, 2017 due at 03:00pm (EDT)

The purpose of this amendment is as follows:

1. The requirements concerning what constitutes a complete package have been revised to remove Item #1 from the complete application items list (see Attachment labeled, ‘PSC

LLAS BRAZIL SOLICIT FINAL IAF COVER LETTER’).

2. Amend Section 3.0 Award, page 6 of Attachment labeled, ‘PSC LLAS BRAZIL

SOLICIT FINAL IAF COVER LETTER’ to add:

a. The actual salary of the successful candidate will be negotiated within the maximum gross salary amount of $75,795.20 for the base year depending on:

i. Capabilities to perform

ii. Qualifications

iii. Educational background

iv. Experience, and

v. Salary and work history

3. Provide answers to Vendor questions concerning this solicitation, per the Attachment.

4. Any additional questions shall be submitted by March 22, 2017 at 2:00pm ((EDT). The

Bureau of the Fiscal Service cannot guarantee answers will be provided to questions received after this date and time.

5. The due date of the application submission remains the same: March 31, 2017 at 3:00 pm EDT.

March 10, 2017

SUBJECT: INTER-AMERICAN FOUNDATION (IAF) PROFESSIONAL LOCAL

LIAISON ADVISORY SERVICE (LLAS) CONTRACTOR FOR BRAZIL

Dear Potential Applicants, The Bureau of the Fiscal Service, on behalf of the Inter-American Foundation (IAF), is seeking applications from qualified citizens living in Brazil to provide services as a LLAS Contractor in Brazil under a Personal Services Contract (PSC), as described in the following solicitation: TFSAIAF17CI0007. This document describes the job of the LLAS Contractor. Please read it carefully.

This contract will be awarded for a Base Period of one (1) year and four (4), one (1) year Option Periods in accordance with the following Statement of Work (SOW) and Contract Terms and Conditions. Option periods are not guaranteed and will be exercised at the discretion of IAF based on the Contractor’s performance.

The applicant assumes full responsibility for ensuring that their responses are received at the place as delineated herein and by the date and time identified below. The Respondent assumes full responsibility for ensuring electronic submissions are formatted in accordance with Security Requirements. The following file extensions are unacceptable: BAT; CMD; EXE; PIF; RAR; SCR; VBS; HTA; AND CPL FILES. Microsoft Office compatible documents and Adobe PDF are acceptable. Submitted materials with unacceptable or unreadable formats may be found non-responsive.

Applications shall be e-mailed to purchasing@fiscal.treasury.gov, with the subject line “Applications for TFSAIAF17CI0007 LLAS CONTRACTOR, Attn: MWomack/PWhite/BBurnworth” and received on or before 3:00 pm EDT, March 31, 2017. Late or incomplete applications will not be considered. Although this request for applications is being posted in Brazil, only complete applications submitted to the e-mail address above will be considered.

A complete application shall include the following six (6) items:

1. Provide a Cover Letter in Portuguese that demonstrates the applicant’s capability to perform each of the required work responsibilities identified in the statement of work.

2. Provide a resume or Curriculum Vitae (CV) that demonstrates the applicant has the required qualifications identified in Section 4.0 of the statement of work. Furthermore,

a. The resume or CV must be written in Portuguese

b. Write “TFSAIAF17CI0007 LLAS CONTRACTOR” on the front page of the resume or CV.

c. Applicant should hand sign the last page of the resume or CV.

3. A list of three (3) references with contact information (telephone number and if available, email).

4. A copy of applicant's educational diploma.

5. A copy of applicant’s identification card with photograph (driver’s license, national identification card, or passport acceptable).

6. Provide applicant’s salary history for last three jobs.

Thank you for your interest in IAF. We look forward to reviewing your application.

Brandon D. Burnworth Contracting Officer Fiscal Service/OSS/DPS

INSTRUCTIONS TO APPLICANTS:

The Government will evaluate Applications following phases:

1.0 EVALUATION OF APPLICATIONS: QUALIFICATIONS

Evaluation Criteria 1: Technical Capability Applicants shall provide a Cover Letter that clearly and sufficiently addresses in written form their capabilities to perform each of the work responsibilities identified in the Statement of Work (pages 6 herein).

Go/No-Go Factors: To be considered a complete application, applicants shall submit applications that include the following items as attachments to their email:

____ 1. A CV/resume, written in Portuguese demonstrating the ability to perform the required services as described in the SOW with the applicant’s hand signed signature on the last page of the CV or resume.

_____2. The candidate currently resides in Brazil and will reside in Brazil for the duration of the award.

_____3. The candidate possesses B.A or M.A degree in an appropriate field (page 8 herein)

_____4. Has at least 10 years of experience related to IAF’s work in Brazil, _____5. Is fluent in Portuguese

2.0 Application Evaluation Process

The above criteria described in Section 1.0 will be evaluated for applicants in the following two

(2) phases:

Phase I - Initial Review Applicants evaluated in Phase I who have provided all the required documents/information, appear to meet all criteria in Section 1.0, demonstrate the capability to provide the services as described in the SOW, and are evaluated with the highest scores will be moved to Phase II and may be scheduled for an interview.

Phase II - Interview Interviews shall be conducted via telephone or video conference.

Phase III –Reference Check The Evaluation Panel will select applicant(s) from Phase II for the reference check. The references questions will be consistent for all candidates and will be relevant to similar work performed in comparison to this requirement.

IAF will practice diligence to contact references or others provided for applicants being considered for Award. However, time will dictate the number of contacts made. If at all possible, at least 1 direct reference contact should be made for all applicants considered for award.

An applicant must not receive any negative reference responses to receive further consideration for contract award

3.0 Award

An offer for award will be made to the applicant receiving the highest evaluated score, considering references and availability. If the offer is not accepted, the Government reserves the right to make an offer to the next preferred applicant without further discussion.

The actual salary of the successful candidate will be negotiated within the maximum gross salary amount of $75,795.20 for the base year depending on:

i. Capabilities to perform

ii. Qualifications

iii. Educational background

The Contractor shall obtain a satisfactory security certification through the United States Embassy within ninety (90) days of the effective date of the contract. This certification will be initiated and costs assumed by IAF.

STATEMENT OF WORK (SOW)

BRAZIL LOCAL LIAISON ADVISORY SERVICE (LLAS)

BACKGROUND

Created by Congress and established as part of the Foreign Assistance Act of 1969, the Inter-American Foundation is an independent agency of the United States government that channels development assistance directly to the organized poor development in Latin America and the Caribbean. The IAF responds with grant support to the best ideas it receives in response to its call for proposals. Successful proponents offer grassroots solutions to the problems of poverty, demonstrate substantial beneficiary participation in the design and management of their projects, and contribute counterpart resources in cash and in kind toward the success of their efforts. Since beginning operations in 1972, the Inter-American Foundation has awarded nearly 5,000 grants, valued at more than $700 million, to fund projects in agriculture, enterprise development, education and training, environmental conservation, culture, housing, and health care and other services.

The position is located in Country and reports directly to the IAF Foundation Representative.

DUTIES AND RESPONSIBILITIES:

Program Development and Management

• Prepare and submit monthly work plans, reports and invoices.

• Contribute to the analysis of grant proposals as requested by the IAF representative;

• Keep IAF representative apprised of important events in country and the situation of grantees in the country;

• Facilitate communication between IAF grantees and IAF staff and contractors, such as Data

Verifier and Auditor including coordination and exchange of information virtually or through face-to-face periodic meetings.

• Assist in monitoring and managing the portfolio, may help with outreach related to the IAF program in these countries and provides in-country support on a variety of program-related, logistical and administrative issues and activities.

• Participate in an orientation visit with all new IAF grantees. This may be conducted in conjunction with the FR, auditor and data verifier.

• Conduct visits with FR to each IAF-funded project in this country approximately once per year, or as requested, to review project activities, progress, accomplishments, and provide in-depth analysis to the IAF.

• Review grantee financial, programmatic and other related reports, and provide comments to the FR and grantees.

• Attend meetings with donor agencies, public officials, and/or with public and private sector entities who are interested in collaborating to support grassroots development through partnerships, resource mobilization, or public education about grassroots participatory development.

• Manage technical Contractors as needed.

• Facilitate ongoing exchanges among IAF grantees within country, including developing and establishing a system for grantees to request exchange opportunities, recommending possible exchange ideas to grantees and FR, and providing support with travel, lodging and logistics.

• Facilitate the coordination and exchange of information with other IAF contractors in country virtually and through periodic meetings.

Technical Support

• Provide guidance to grantees in topics such as: incorporating efficient management and institutional strengthening practices for NGOs; designing strategic work and fund-raising plans;

incorporating best practices for engaging target populations; implementing successful programs and project activities; supporting and encouraging the formation of democratic and participatory practices; analyzing program impact within local and national contexts, or any others as they arise.

• Arrange for the provision of technical assistance to grantees on specialized topics upon request by the grantee. Identify learning topics and assist in identifying other Contractors who can carry out learning projects. May supervise multiple technical Contractors providing technical support to grantees or carrying out research projects on the portfolio.

• Accompany the FR and other IAF staff and contractors on visits as requested;

• Orient grantees to IAF grant agreements, administrative and reporting procedures.

• Facilitate provision of technical assistance and capacity building to IAF grantees.

• Conduct visits and organize regional presentations of information to organizations that wish to submit proposals for funding to the IAF, being sure to clarify all necessary application criteria and requirements. Provide same information to potential proponents by telephone and email as necessary.

• Conduct occasional IAF information dissemination events targeted at community-based groups and other development actors who are interested in economic development at the local level and community initiated partnerships with local governments.

• Conduct or participate in occasional additional activities, e.g., presentations, speeches, delegations, writing articles, etc.

• Review proposals, as referred by Foundation Representative, and participate in screening visits;

Conduct research on proponent organizations and their proposed activities

Travel and Logistics Coordination

• Organize, plan and coordinate the IAF representative and other IAF staff, board or delegation visits to country

• Coordinate and conduct at least one field-based learning exchange for grantees per year in order to facilitate the sharing of information about lessons learned, best practices, and program results with respect to current IAF grants/projects. The agendas and other details for the learning exchanges will be decided in the work plan.

• Participate in and facilitate the coordination of exchanges with IAF grantees in other countries.

• Coordinate or attend conferences in country and assist with the planning and logistics as requested.

Other

• Performs other duties as assigned.

• The Contractor is subject to worldwide availability and may be requested by the IAF to perform temporary duties (TDY) or attend conferences/meetings as required and to travel to other assignments within IAF as assigned. Any such reassignment or transfer shall be subject to agreement of the Contractor. The Statement of Work as defined will remain the same; however the duties may be subject to change as determined by the Contracting Officer.

REQUIRED QUALIFICATIONS:

1. A bachelor’s degree from an accredited university in business administration, management, public administration, finance, community development, economics, sociology or a related field.

2. Minimum of ten years of professional experience working in grassroots development, business development, economic development, banking, monitoring and evaluation, and/or management of international development programs. At least half of this experience must be in country of performance.

3. Reside in country of performance

4. Fluency in language of country of performance

5. Experience working with marginalized groups and/or community-based enterprises

6. Experience managing client relationships, especially in grants management, banking, business development, or international development context

7. Ability to travel throughout country/region

8. Experience with participatory development methods

9. Competence with standard Microsoft Office suite of computer programs – Word, Excel, etc.

10. Network of contacts in host country (government, NGO, etc.)

DESIRED QUALIFICATIONS

1. Proficiency in English and/or Spanish

2. Experience working with U.S. Federal Government

3. Experience working with grant management

4. Knowledge of IAF mission goals and priorities

5. Valid driver’s license

ATTACHMENTS

Attachment A – Active Grants List - Brazil Attachment B – ADV Pay Guide Attachment C – ADV Pay Form Attachment D – Questions for References - English Attachment E – PSC Contract Articles Template Attachment F – IPP Waiver Attachment G – Contractor’s Release Form

Inter-American Foundation

TFSAIAF17CI0007

1. Question from potential applicant: I didn't find any information about how much the contractor's compensation will be?

The actual salary of the successful candidate will be negotiated within the maximum gross salary amount of $75,795.20 for the base year depending on:

i. Capabilities to perform

ii. Qualifications

iii. Educational background

2. Question from potential applicant: I would like to ask you about what activities I would do for LLAS, from Brazil?

Please refer to the SOW under duties and responsibilities and Attachment A that lists the IAF Brazil portfolio. More information can also be found on our website at www.iaf.gov.

http://www.iaf.gov/

10 de março de 2017

ASSUNTO: FORNECEDOR DE SERVIÇOS DE CONSULTOR PROFISSIONAL DA

FUNDAÇÃO INTERAMERICANA (IAF) PARA O SERVIÇO DE APOIO E

ARTICULAÇÃO LOCAL (SEAL) NO BRASIL

Prezados candidatos potenciais, A Secretaria de Serviços Fiscais, em nome da Fundação Interamericana (IAF), está procurando candidatos qualificados residentes no Brasil para fornecer serviços como consultor SEAL no Brasil sob um Contrato de Serviços Pessoais (PSC), conforme descrito na seguinte solicitação: TFSAIAF17CI0007. Este documento descreve o trabalho de consultor SEAL. Por favor leia com atenção.

Este contrato será celebrado por um Período-Base de um (1) ano e quatro (4) Períodos Opcionais de um (1) ano de acordo com o descritivo do serviço (SOW) e os Termos e Condições do Contrato que seguem. Os períodos opcionais não são garantidos e serão exercidos a critério da IAF, com base no desempenho do consultor.

O candidato assume total responsabilidade em garantir que suas respostas sejam recebidas no local indicado neste documento e até a data e horário identificados abaixo. O candidato assume total responsabilidade por garantir que os documentos enviados eletronicamente sejam formatados de acordo com os Requisitos de Segurança. As seguintes extensões de arquivo são inaceitáveis: ARQUIVOS BAT; CMD; EXE; PIF; RAR; SCR; VBS; HTA E CPL.

Documentos compatíveis com Microsoft Office e Adobe PDF são aceitáveis. Os materiais enviados com formatos inaceitáveis ou ilegíveis serão desconsiderados.

As solicitações devem ser enviadas por e-mail para purchasing@fiscal.treasury.gov, com o assunto “Applications for TFSAIAF17CI0007 LLAS CONTRACTOR, Attn: MWomack/PWhite/BBurnworth“ e devem ser recebidas antes ou até o dia 31 de março de 2017, às 15:00 horas. Solicitações tardias ou incompletas não serão consideradas. Embora este pedido por solicitações esteja sendo postado no Brasil, somente serão consideradas as solicitações completas enviadas para o endereço de e-mail acima.

Um pedido completo incluirá os seis itens seguintes:

1. Uma carta de apresentação em português que explica a capacidade do candidato de cumprir as responsabilidades esboçadas na declaração de trabalho (statement of work),

2. Um currículo ou CV que mostra que o candidato tem as qualificações exigidas na seção 4.0 da declaração de trabalho. Além disso,

a) O currículo ou CV deve ser escrito em português;

b) “TFSAIAF17CI0007 LLAS CONTRACTOR” deve ser escrito na página de rosto do currículo ou CV;

c) A assinatura manuscrita do candidato deve ser na última página do currículo ou CV.

3. Uma lista de três referências e suas informações de contato (número de telefone e e-mail, caso disponível),

4. Uma cópia do diploma de estudos do candidato,

5. Uma cópia de um documento de identificação do candidato com fotografia (carteira de motorista, carteira de identidade ou passaporte são aceitáveis) e

6. Um histórico de salário dos três últimos empregos do candidato.

Agradecemos seu interesse na IAF. Estamos ansiosos por receber sua solicitação.

Brandon D. Burnworth Agente Contratante Serviços Fiscais/OSS/DPS

INSTRUÇÕES AOS CANDIDATOS:

O governo avaliará as seguintes fases das solicitações:

1.0 AVALIAÇÃO DAS SOLICITAÇÕES: QUALIFICAÇÕES:

Critérios de avaliação 1: Capacidade técnica Os candidatos devem providenciar uma carta de apresentação que demonstre clara e suficientemente por escrito suas capacidades de desempenhar cada uma das responsabilidades de trabalho identificadas no Descritivo do Serviço (página 6 deste documento).

Fatores decisórios: Para uma solicitação ser considerada completa, os candidatos devem enviar solicitações que incluam os seguintes itens como anexos do e-mail:

____ 1. Um CV, escrito em português, que demonstre a capacidade de desempenhar os serviços requeridos conforme descritos no SOW, com a assinatura manual do candidato constando na última página do CV.

_____2. O candidato deve residir atualmente no Brasil e continuar residindo no Brasil pela duração do contrato.

_____3. O candidato deve possuir grau de bacharel ou de mestre na área apropriada (página 8 deste documento)

_____4. Deve possuir no mínimo 10 anos de experiência relacionados ao trabalho da IAF no Brasil, _____5. Deve ser fluente em português

2.0 Processo de avaliação da solicitação

Os critérios descritos acima na Seção 1.0 serão avaliados para candidatos nas duas (2) seguintes fases:

Fase I - Análise inicial Os candidatos avaliados na Fase I que tiverem fornecido todos os documentos e informações requeridos, que parecerem cumprir todos os critérios da Seção 1.0, que demonstrarem a capacidade de fornecer os serviços descritos no SOW e forem avaliados com as pontuações mais altas passarão para a Fase II e serão contatados para o agendamento de uma entrevista.

Fase II - Entrevista A entrevistas serão realizadas por telefone ou videoconferência.

Fase III - Verificação das referências O Comitê de Avaliação selecionará candidatos da Fase II para uma verificação de referências. As perguntas de referências serão consistentes para todos os candidatos e serão relevantes para trabalhos semelhantes executados em comparação com esta exigência.

A IAF será diligente ao contatar referências ou outras pessoas mencionadas por candidatos considerados para a concessão. No entanto, o tempo ditará o número de contatos que serão feitos.

Se for possível, será feito ao menos 1 contato direto com uma referência para todos os candidatos considerados para a concessão.

O candidato não poderá receber nenhuma resposta de referência negativa para ser considerado para a concessão do contrato.

3.0 Concessão

Será feita uma oferta de concessão ao candidato que tiver a pontuação mais alta avaliada, considerando-se suas referências e disponibilidade. Se a oferta não for aceita, o governo se reserva o direito de fazer uma oferta para o próximo candidato de preferência sem discussões adicionais.

O máximo salário bruto é US $ 75.795,20 mas o salário real de um candidato bem-sucedido será negociado dependente de:

i. Capacidade de realizer tarefas

ii. Qualificações

iii. Formação Acadêmica

iv. Experiência e

v. Histórico de trabalho e salário

O Consultor deverá obter um certificado de segurança satisfatório através da Embaixada dos Estados Unidos dentro de noventa (90) dias a contar da data efetiva do contrato. Este certificado será iniciado e seus custos serão cobertos pela IAF.

DESCRIÇÃO DO SERVIÇO (SOW)

SERVIÇO DE APOIO E ARTICULAÇÃO LOCAL (SEAL) NO BRASIL

HISTÓRICO

Criada pelo Congresso e estabelecida como parte da Lei de Cooperação Internacional de 1969, a Fundação Interamericana é uma agência independente do governo dos Estados Unidos que canaliza recursos de cooperação diretamente para o desenvolvimento de base dos pobres organizados na América Latina e no Caribe. A IAF responde com apoio financeiro às melhores ideias que recebe em resposta a sua solicitação de propostas. Os proponentes de sucesso oferecem soluções comunitárias para os problemas da pobreza, demonstram participação beneficiária consistente na elaboração e gestão de seus projetos e contribuem com recursos em contrapartida, em dinheiro e em bens e serviços, para o sucesso de seus esforços. Desde o início de suas operações em 1972, a Fundação Interamericana já concedeu aproximadamente 5.000 financiamentos, avaliados em mais de $700 milhões, para custear projetos de agricultura, desenvolvimento empreendedor, educação e treinamento, conservação ambiental, cultura, habitação, cuidados de saúde e outros serviços.

Essa posição de consultor fica localizada no Brasil e se reporta diretamente ao Representante da Fundação

IAF.

DEVERES E RESPONSABILIDADE:

Desenvolvimento e gestão de programas

• Preparar e enviar mensalmente planos de trabalho, relatórios e faturas.

• Contribuir com a análise de propostas de financiamento, conforme solicitado pelo representante da IAF;

• Manter o representante da IAF a par de eventos importantes no país e da situação dos donatários no país;

• Facilitar a comunicação entre os donatários da IAF e a equipe e consultores contratados da IAF, como Verificador de Dados e Auditor, incluindo a coordenação e a troca de informações realizadas virtualmente ou por meio de reuniões presenciais periódicas.

• Auxiliar no monitoramento e na gestão do portfólio, poder ajudar na promoção de programas da IAF nesses países e fornecer apoio local em uma variedade de questões relacionadas a programas e atividades logísticas e administrativas.

• Participar de uma visita de orientação com todos os novos donatários da IAF. Essa visita pode ser realizada juntamente com o representante da fundação, o auditor e o verificador de dados.

• Realizar visitas, com o representante da fundação, a cada projeto custeado pela IAF no país aproximadamente uma vez por ano, ou conforme solicitado, para analisar as atividades, o progresso e as realizações de projetos, e para fornecer uma análise profunda à IAF.

• Revisar relatórios financeiros, programáticos e outros relatórios associados dos donatários, e fazer comentários para o Representante e os donatários.

• Participar de reuniões com agências doadoras, funcionários públicos e/ou entidades dos setores público e privado que tenham interesse em colaborar com o apoio ao desenvolvimento comunitário através de parcerias, mobilização de recursos ou educação pública sobre o desenvolvimento da participação comunitária.

• Gerenciar consultores técnicos, conforme necessário.

• Facilitar as trocas contínuas entre donatários da IAF dentro do país, incluindo o desenvolvimento e o estabelecimento de um sistema para que os donatários solicitem oportunidades de troca; a recomendação de possíveis ideias de troca aos donatários e ao Representante e o fornecimento de apoio com viagens, acomodação e logística.

• Facilitar a coordenação e a troca de informações com outros consultores contratadas da IAF no país, virtualmente ou através de reuniões periódicas.

Apoio técnico

• Dar orientação aos donatários em assuntos como: incorporar a gestão eficiente e práticas de fortalecimento institucional para ONGs; elaborar trabalho estratégico e planos para angariar fundos; incorporar as melhores práticas para engajar as populações-alvo; implementar programas e atividades de projeto com sucesso; apoiar e encorajar a formação de práticas democráticas e participativas; analisar o impacto de programas em contextos locais e nacionais ou quaisquer outros assuntos que surgirem.

• Coordenar o fornecimento de assistência técnica aos donatários para assuntos específicos, sob solicitação do donatários. Identificar tópicos de aprendizado e auxiliar na identificação de outras consultores que possam realizar projetos de avaliação do aprendizado. Poder supervisionar múltiplos consultores técnicos, dando apoio aos donatários ou realizando projetos de pesquisa do carteira.

• Acompanhar o Representante e outros funcionários e consultores da IAF em visitas, conforme solicitado;

• Orientar os donatários quanto a acordos de financiamento e procedimentos administrativos e de comunicação da IAF.

• Facilitar o fornecimento de assistência técnica e o desenvolvimento da capacidade para os donatários da IAF.

• Realizar visitas e organizar apresentações regionais de informações para organizações que desejam enviar propostas para financiamento da IAF, certificando-se de esclarecer todos os critérios e requisitos necessários à candidatura. Fornecer as mesmas informações aos proponentes por telefone e e-mail, conforme necessário.

• Realizar eventos ocasionais de disseminação de informações da IAF, direcionados a grupos de base comunitária e outros atores de desenvolvimento que estejam interessados no desenvolvimento econômico em nível local e em parcerias de iniciativa comunitária com governos locais.

• Realizar atividades adicionais ocasionais ou participar delas, que seriam apresentações, discursos, delegações, redação de artigos, etc.

• Analisar propostas, conforme encaminhadas pelo Representante da Fundação, e participar de visitar de triagem; realizar pesquisas sobre organizações proponentes e suas atividades propostas

Coordenação de viagens e logística

• Organizar, planejar e coordenar as visitas do representante da IAF, de outros funcionários, do conselho diretor da IAF ou outra delegação ao país

• Coordenar e realizar ao menos uma troca anual de aprendizagem baseada em campo para donatários, a fim de facilitar o compartilhamento de informações sobre lições aprendidas, melhores práticas e resultados de programas relacionados às doações/projetos atuais da IAF. Os cronogramas e outros detalhes das trocas de aprendizados serão decididos no plano de trabalho.

• Participar da e facilitar a coordenação de intercâmbios com donatários da IAF em outros países.

• Coordenar ou participar de conferências no país e auxiliar no planejamento e logística conforme requerido.

Outros

• Executar outros deveres conforme designado.

• O consultor está sujeita à disponibilidade mundial e pode ser solicitado pela IAF a realizar deveres temporários (TDY) ou a participar de conferências/reuniões conforme requerido, e também a viajar para realizar outros trabalhos da IAF conforme necessário. Todos esses remanejamentos ou transferências de trabalho serão submetidos à concordância do consultor. O Descritivo do Serviço definido permanecerá o mesmo; entretanto, os deveres podem estar sujeitos a alterações, conforme determinado pelo Agente Contratante.

QUALIFICAÇÕES REQUERIDAS:

1. Grau de bacharel de uma universidade reconhecida, em administração de empresas, gestão, administração pública, finanças, desenvolvimento comunitário, economia, sociologia ou outra área relacionada.

2. Experiência profissional mínima de dez anos, trabalhando com desenvolvimento comunitário, desenvolvimento empresarial, desenvolvimento econômico, bancos comunitários, monitoramento e avaliação e/ou gestão de programas internacionais de desenvolvimento.

Pelo menos metade dessa experiência deve ter ocorrido no país de atuação.

3. Residir no país de atuação.

4. Fluência no idioma do país de atuação.

5. Experiência no trabalho com grupos marginalizados e/ou empreendimentos de base comunitária.

6. Experiência na gestão de relacionamento com clientes, especialmente na gestão de doações/projetos, bancos comunitários, desenvolvimento empresarial ou no contexto do desenvolvimento internacional

7. Disponibilidade de viajar pelo país/região

8. Experiência em métodos de desenvolvimento participativo

9. Competência com os programas de computador padrão da Microsoft Office - Word, Excel, etc.

10. Rede de contatos no país de atuação (governo, ONG, etc.)

QUALIFICAÇÕES DESEJADAS

1. Proficiência em inglês e/ou espanhol

2. Experiência trabalhando para o governo federal dos E.U.A.

3. Experiência trabalhando com gestão de doações/projetos

4. Conhecimento das metas e prioridades da missão da IAF

5. Carteira de habilitação válida

ANEXOS

Anexo A - Lista de donatários Ativos - Brasil Anexo B - Guia de Adiantamento de Pagamento Anexo C - Formulário de Adiantamento de Pagamento Anexo D - Perguntas para Referências Anexo E - Modelo de Artigos do Contrato PSC Anexo F - Isenção de IPP Anexo G - Formulário de Renúncia do Consultor

Assunto: Alteração - RFQ TFSAIAF17CI0007 – Fornecedor de serviços de Profissonal local da Fundação Interramericana (IAF) para o Brasil – 31 de março de 2017, às 15h00 (EDT)

O objetivo desta emanda é, conforme discernido a seguir:

1. Revisão das exigências sobre o que constitui um pacote completo, implicando a remoção do Item #1 da lista completa de itens de inscrição (ver Anexo “PSC LLAS BRAZIL

SOLICIT FINAL IAF COVER LETTER”).

2. Alteração da Seção 3 – Compensação, página 6 do Anexo “PSC LLAS BRAZIL

SOLICIT FINAL IAF COVER LETTER”, para adicionar:

a. O salário real do candidato escolhido será negociado dentro da faixa salarial bruta de $ 75.795,20 para o ano base, dependendo de:

i. Capacidades de desempenho.

ii. Qualificações.

iii. Formação.

iv. Experiência.

v. Histórico de salário e trabalho.

3. Responder às questões do fornecedor sobre essa solicitação, conforme o Anexo.

4. Quaisquer outras questões devem ser enviadas até às 14h00 (EDT) do dia 22 de março de

2017. O Departamento do Serviço Fiscal não pode garantir que questões enviadas após essa data e hora serão respondidas.

5. A data final para o envio da inscrição permanece o mesmo: 31 de março de 2017 às

15h00 (EDT).

Inter-American Foundation

TFSAIAF17CI0007

1. Pergunta de um candidato potencial: Você sabe quanto o contratante será remunerado?

O máximo salário bruto é US $ 75.795,20 mas o salário real de um candidato bem-sucedido será negociado dependente de:

i. Capacidade de realizer tarefas

ii. Qualificações

iii. Formação Acadêmica

iv. Experiência e

v. Histórico de trabalho e salário

2. Pergunta de um candidato potencial: Quais são as funções que desempenharei como Apoio Local do Brasil?

Favor de consultar o SOW (Declaração de trabalho) abaixo as obrigações e responsabilidades e o Anexo A, que lista o portfolio da IAF no Brasil. Para mais informações, visite nosso site http://portugues.iaf.gov/home-portuguese.